世界銀行

5.0

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グローバルガバナンス, 国際協力, 国際機関, 政策シンクタンク, 金融機関

世界銀行は、貧困削減と持続可能な開発を目的とする国際的な金融機関で、1944年に設立されました。本部は米国ワシントンD.C.にあり、189の加盟国から構成されています。主に途上国への融資、技術支援、政策提言を通じて、教育、保健、インフラ、気候変動対策など多岐にわたる分野で開発支援を行っています。近年では、デジタル経済の推進やジェンダー平等、気候変動への対応など、グローバルな課題にも積極的に取り組んでいます。また、世界銀行グループには、国際復興開発銀行（IBRD）や国際開発協会（IDA）などが含まれ、それぞれの機関が連携して開発目標の達成を目指しています。

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世界銀行の特徴

グローバルな影響力と多様なプロジェクト

世界銀行は、世界中の途上国に対して多様な支援を行っており、その影響力は非常に大きいです。教育、保健、インフラ、環境など、さまざまな分野でプロジェクトを展開しており、各国の開発目標達成に貢献しています。また、各国政府や他の国際機関、民間セクターと連携し、包括的なアプローチで課題解決に取り組んでいます。このような多様なプロジェクトに関与することで、職員は広範な知識と経験を積むことができます。

多国籍・多文化な職場環境

世界銀行の職員は、世界中から集まった多様なバックグラウンドを持つ専門家で構成されています。この多国籍・多文化な環境は、異なる視点やアイデアの融合を促進し、革新的な解決策の創出につながっています。また、英語が共通言語として使用されており、国際的なコミュニケーション能力が求められます。このような環境で働くことは、グローバルな視野を広げる絶好の機会となります。

キャリア開発と専門性の向上

世界銀行は、職員のキャリア開発を重視しており、さまざまな研修プログラムや学習機会を提供しています。例えば、ジュニア・プロフェッショナル・オフィサー（JPO）プログラムや、内部昇進制度などがあり、職員が専門性を高めながらキャリアを築くことができます。また、定期的なパフォーマンス評価やメンタリング制度を通じて、個々の成長をサポートしています。これにより、長期的なキャリアパスを描くことが可能です。

キャリアクラウドPERSONA ご利用の流れ

step 1

無料登録

まずは、フォームから無料のでキャリア転職相談をお申し込みください。
もちろん、公開されているキャリア実績から、理想のキャリアを探しておいて、ヒアリング・求人紹介に進むことも効率的です。

step 2

ヒアリング・求人紹介

各業界のプロフェッショナルエージェントが、これまでのご経験やこれからのキャリアを丁寧にお伺いし、その上で求人をご提案させていただきます。

また、もしも理想のキャリアデータがあれば、同一・同様の企業に提案営業を行い、求人を掘り起こします。

ただ、オープンの求人のみを紹介するだけではなく、お一人ひとりの強みや実績、ご希望を理解した上で企業に提案できることが強みです。

step 3

面談・内定

面談を行い、内定までサポートします。キャリアデータを元に転職活動を実施するため、内定率が比較的高い傾向にあります。

一人では大変なことも多い転職活動も専任プロフェッショナルエージェントがしっかりとサポートをさせていただきます。

世界銀行の評判・口コミ

総合評価 | 全回答の平均点

5.0

(全1件)

アドバイザー

5.0

書類対策

5.0

面接対策

5.0

求人の充実度

4.0

年代：40代男性／業界：IT・メディア

サービス利用証明済み

5.0

世界銀行で転職成功体験談

スキル・実務経験にマッチした求人を提示いただき、面接対策・アピールポイント等を抑えてくれて、第一希望の企業に内定をいただけた。また、給与交渉もしていただいており、大変満足の結果となった。

良かった点：

これまでのスキル・経験を活かしながら、マネジメントスキルも身につく企業に転職できてよかった。また、評価制度も明確な企業なため、転職理由を満たす結果となってよかったと思っています。

投稿日：2024/06/25(火)

世界銀行に関するよくある質問

Q世界銀行の働き方やワークライフバランスは？

世界銀行は国際機関の中でも比較的柔軟な働き方が可能な職場です。勤務形態は職種やプロジェクトにより異なりますが、リモートワークやフレックスタイム制度も導入されており、ワークライフバランスの維持に配慮されています。特に本部のあるワシントンD.C.では、育児支援やヘルスケア関連の福利厚生が整っており、長期的にキャリアを築いていくための環境が整っています。ただし、途上国でのプロジェクト支援など、出張が多くなるポジションもあり、柔軟性と自己管理が求められる場面もあります。

Q世界銀行の給与水準はどのくらい？

世界銀行は国際公務員としての給与体系を採用しており、民間企業に比べても競争力のある報酬が支給されます。給与は職務等級（グレード）や勤務地によって異なりますが、税引き前で年収ベースで8万ドル〜20万ドルを超えることもあります。さらに、住宅手当、健康保険、年金制度、教育補助などの福利厚生が手厚く、特に外国籍職員には引越し支援やビザ手配なども提供されます。一方で、採用の競争率は極めて高いため、高い専門性と経験が求められます。

Q日本人が世界銀行で働くには？

日本人が世界銀行で働くには、まず高い英語力と国際的な専門知識が必要です。多くのポジションでは大学院修了（修士以上）と、関連分野での5年以上の実務経験が求められます。ヤング・プロフェッショナル・プログラム（YPP）やジュニア・プロフェッショナル・オフィサー（JPO）制度などを活用することが一般的です。特にJPO制度は日本政府が費用を負担しており、日本人にとって非常に有利な制度です。また、JICA、UNDP、民間のコンサル企業などでの開発業務経験を積むことも有効です。選考ではエッセイや面接、ケーススタディなどがあり、準備は万全に行う必要があります。

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会社情報

資本金

非公開

従業員数

12,000人

本庁所在地

東京都千代田区内幸町2丁目2番2号

事業内容

世界銀行は、国際復興開発銀行（IBRD）と国際開発協会（IDA）から成る国際金融機関で、主に開発途上国の貧困削減と持続可能な発展を支援しています。具体的には、各国政府や民間セクターに対し、インフラ整備、教育、保健、農業、環境保護など多岐にわたるプロジェクトへの融資や技術支援を行っています。また、政策助言や能力強化のためのトレーニング、データ提供を通じて、各国の開発戦略の策定と実施をサポートしています。さらに、気候変動対策やジェンダー平等の推進など、グローバルな課題にも積極的に取り組んでいます。これらの活動を通じて、持続可能な経済成長と社会的包摂の実現を目指しています。

平均年収

世界銀行の職員の平均年収は、職種や勤務地によって大きく異なります。一般的に、事務職員の年収は約420万～1,130万円、専門職・技術職は約770万～2,370万円、管理職は約1,570万～3,500万円とされています。これらの給与は、各国の生活費や市場水準を考慮して設定されています。また、世界銀行の職員は外交官待遇であり、所得税や住民税、社会保険料が免除されるため、手取り収入は実質的に高くなります。さらに、充実した福利厚生が提供されており、健康保険、生命保険、年金制度、転居支援、有給休暇、ワークライフバランスを考慮した柔軟な勤務形態などが整備されています。これらの待遇は、優秀な人材を確保し、職員のモチベーションを高める要因となっています。

社員の平均年齢

世界銀行の職員の平均年齢に関する具体的なデータは公開されていませんが、一般的に高い専門性と豊富な経験が求められるため、30代後半から40代の職員が多いと推測されます。採用においては、関連分野の修士号取得や数年の実務経験、英語での業務遂行能力が求められます。また、第二外国語の能力や国際的な業務経験があると、採用において有利となります。世界銀行は、多様なバックグラウンドを持つ人材を採用しており、各国から集まった職員が協力してグローバルな課題に取り組んでいます。このような多文化共生の環境は、職員の成長と組織の発展に寄与しています。

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